ملخص عام عن الجامعة

تحتل جامعة الشارقة، والتي تأسست عام 1997، مكانة متميزة بين الجامعات العالمية المرموقة والشاملة بفضل تميزها في التعليم والتعلم والبحث العلمي، وبرامجها الأكاديمية والمهنية المستدامة عالية الجودة والتي تزود المجتمع بخدمات متميزة وتساهم في تحقيق رفاهيته من خلال إعداد طلابها لتولي أدوار قيادية فيه. تُصنف الجامعة حاليًا ضمن أفضل 350 مؤسسة أكاديمية في جميع أنحاء العالم (تصنيف تايمز للتعليم العالي لعام 2023). تعتبر جامعة الشارقة من مؤسسات التعليم العالي الرائدة في منطقة الخليج العربي والشرق الأوسط. وتطرح الجامعة برامج أكاديمية في عدد من التخصصات بما في ذلك الآداب، والعلوم الإنسانية والاجتماعية، والتخصصات الطبية، والعلوم الصحية، والهندسة، والعلوم التطبيقية، وإدارة الأعمال، والاتصال، والقانون، والشريعة والدراسات الإسلامية، والفنون الجميلة والتصميم، والحوسبة والمعلوماتية.

توفر الجامعة موقعًا متميزًا ومرافق على أحدث طراز حيث تقع في المدينة الجامعية بالشارقة بالقرب من مركز مدينة الشارقة والمناطق الساحلية في الشارقة وإماراتي دبي وعجمان. تستقطب جامعة الشارقة الطلاب المتميزين من دولة الإمارات العربية المتحدة ودول مجلس التعاون الخليجي وعدد من الدول العربية والأجنبية الأخرى.

تعد جامعة الشارقة جامعة شاملة، وهي الأكبر في دولة الإمارات العربية المتحدة، حيث تضم 15 كلية أكاديمية وتمنح 127 درجة معتمدة ويبلغ عدد طلابها أكثر من 18,500 طالبًا وحوالي 40،000 خريجًا ويمثل مجتمع أعضاء هيئة التدريس والطلاب والموظفين أكثر من 100 جنسية مختلفة.

نبذة عن كلية طب الأسنان

تقع كلية طب الأسنان في الحرم الرئيس في جامعة الشارقة، ضمن مجمع التميز الطبي بالشارقة إلى جانب كلية الطب وكلية الصيدلة وكلية العلوم الصحية ومستشفى الجامعة بالشارقة ومستشفى طب الأسنان الجامعي بالشارقة وغيرها من المراكز الطبية والبحثية. وهذا التنوع من شأنه تزويد الطلبة والمدرسين في الكلية ببيئة تعليمية متعددة المهن الطبية، وبالعديد من الفرص التعليمية والتدريبية.

بدأت كلية طب الأسنان عملها في عام 2004 وتطرح برنامجاً مدته 6 سنوات يبدأ بسنة تأسيسية. تستوعب الكلية 100 طالب سنوياً وتتبنى فلسفة تعليم متكاملة وقائمة على حل المشكلات، وتجمع بين أساليب التعليم والتعلم التقليدية والمعاصرة والتي تولي الكثير من التركيز على كفاءات خريجيها. ويقدم المنهاج التعليمي للكلية خبرةً إكلينيكية في مرحلة مبكرة من البرنامج، ويركز على اتباع أسلوب شامل و متكامل في رعاية المرضى. ويتلقى طلبة الكلية تدريباً في مستشفى طب الأسنان الجامعي في الشارقة، وهو عبارة عن منشأة متطورة جداً وتحتوي أحدث التكنولوجيا الطبية الحيوية بهدف دعم خدمات طب الأسنان متعددة التخصصات بمواصفات عالمية تحت سقف واحد.

تخرج أول فوج من طلبة طب الأسنان في عام 2011، وسرعان ما حظيت الكلية باستحسان عالمي بفضل برنامج الامتياز لتدريب أطباء الاسنان الخريجين في مستشفى الأسنان الجامعي في جميع الاختصاصات لمدة عام ليستطيعوا التقدم لامتحان ترخيص وزارة الصحة. وفي بداية العام الاكاديمي 2019-2020 تم الحصول على الاعتماد الاولي لأربعة برامج ماجستير في تخصصات طب الأسنان المختلفة و قبول أول دفعة من طلبة الدراسات العليا .

مدينة الشارقة

الشارقة هي ثالث أكبر مدن الإمارات العربية المتحدة وعاصمتها الثقافية. تحت حكم صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى، وحاكم الشارقة، والمؤسس والرئيس الأول لجامعة الشارقة، حصلت الشارقة على العديد من الجوائز الإقليمية والدولية بما في ذلك من منظمة اليونسكو ومنها:

عاصمة الكتاب العالمية (2016)

عاصمة الثقافة الإسلامية (2014)

عاصمة الثقافة العربية (1998)

نطاق عمل عميد الكلية

يكون عميد كلية طب الأسنان تابعاً لنائب مدير الجامعة لكليات العلوم الطبية والصحية. ويتولى أعمال إدارة وتنسيق كافة الأنشطة البحثية والتعليمية والأنشطة التدريبية بالإضافة إلى الخدمات الإكلينيكية ذات الصلة بالكلية ومستشفى طب الأسنان الجامعي. كما يعمل على تطوير اتجاهات إستراتيجية للكلية ومستشفى طب الأسنان بالتعاون مع أعضاء هيئة التدريس، ويبتكر ويطور مبادرات الكلية، ويقوم بتكييف أنشطة مستشفى طب الأسنان ضمن الإطار الاجتماعي والثقافي بهدف تقديم خدمات صحة الفم في دولة الإمارات والمنطقة.

الواجبات والمسؤوليات

يتوقع ممن يشغل منصب العميد:

يجب أن يتمتع عميد كلية طب الأسنان بمهارات قيادية وإدارية قوية من أجل توجيه وإدارة الكلية ومستشفى طب الأسنان نحو تحقيق رسالتهما في التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع. ويتحقق هذا من خلال الآتي:

• ابتكار واستدامة شبكة عمل أكاديمية ومهنية قوية خارج الكلية بهدف تسهيل التعليم والتدريب والبحث العلمي وخدمة المجتمع.
• تأسيس والإشراف على تنفيذ الاتجاهات والأهداف الإستراتيجية والسياسات ذات الصلة بالتعليم والبحث العلمي للكلية وأقسامها ولمستشفى طب الأسنان.
• تمثيل الجامعة في مجال صحة الفم والأسنان في المؤتمرات والمنتديات المتعددة خارج الجامعة.
• إصدار التوصيات الخاصة بالميزانية السنوية للكلية ومستشفى طب الأسنان، والإشراف على تطويرها وتنفيذها، وإجراء عمليات تحليل دورية للإنتاجية والفعالية.
• تطوير واستدامة شبكة من الأساتذة غير المتفرغين والزائرين والمهنيين لدعم الكلية في الأنشطة البحثية والتعليمية.
• إصدار توصيات بسياسات وإجراءات للجامعة والمشاركة في تطويرها.
• المحافظة على أعلى المستويات في تعليم طب الأسنان وفقاً للمتطلبات العالمية المعاصرة و تقديم البيئة المناسبة للطلبة من اجل الابداع و الابتكار و البحث العلمي.
• ضمان تنفيذ أعلى مستويات خدمات الرعاية الصحية للمرضى وفقاً لمعايير السلامة المعاصرة.
• الإشراف على أعضاء الهيئتين التدريسية والإدارية لكي يعملون ضمن فريق فعال وناجح و دعمهم في مسيرة عملهم وتطورهم لتعزيز روح الانتماء للكلية و الجامعه.
• تعزيز وابتكار برامج تطوير مهني مستمر ذات صلة باحتياجات المنطقة و دعم أنشطة البحث العلمي في الكلية.

المؤهلات المطلوبة

على المرشح أن يكون قد شغل مناصب أكاديمية ومهنية وأن يكون لديه سجل قوي في التدريس والجهود العلمية المعروفة على مستوى دولي. كما يجب على المرشح إظهار ما يثبت مساهماته الفعالة والمستمرة في مجال اختصاصه من خلال أبحاث منشورة في مجلات علمية دولية محكمة، ومن خلال المشاركة في معارض ومؤتمرات ومنتديات، بالإضافة إلى امتلاك الشهادات والمؤهلات والخبرات المهنية التالية:

• شهادة الدكتوراه وخبرة مهنية في مجالٍ مماثل (شهادة مكافئة لشهادة المجلس الطبي أو زمالة كلية الجراحين الملكية أو غيرها من الكليات المهنية المعترف بها عالمياً) ورتبة أستاذ في أحد تخصصات الكلية.
• خبرة في وظيفية قيادية أكاديمية عليا في منصب عميد أو مدير برنامج في جامعة مرموقة ومعرفة واسعة ومشاركة مباشرة في معايير اعتماد برامج التعليم العالي.
• خبرة ملحوظة في تعليم طب الأسنان وفهم وافٍ لأساليب التدريس المتكاملة والقائمة على حل المشكلات، والتعلم من خلال الاكتشاف، والتعلم الذاتي الذي يركز على الطالب وتدريس موضوعات متخصصة في طب الأسنان.     
• خبرة في وظيفة إدارية عليا إكلينيكية، كمنصب مدير إكلينيكي في مستشفى طب أسنان أو مركز طب أسنان، وفهم للقواعد الأخلاقية الطبية والقوانين الطبية، ومعرفة واسعة ومشاركة مباشرة في إجراءات اعتماد المستشفيات، وخاصة ما يتصل بمعايير اعتماد المستشفيات في أمريكا الشمالية.
• سجل موثق من الالتزام بالمشاركة المجتمعية بالإضافة إلى خبرة ملحوظة في تطوير وتقييم أعضاء الهيئة التدريسية / الإدارية.
• معرفة في الموارد البشرية والمفاهيم والممارسات والسياسات والإجراءات الإدارية والمالية.
• مهارات اتصال قوية، وقدرة على العمل بفعالية مع مجموعة كبيرة من الأقسام في مجتمع متنوع.
• خبرة في التواصل مع الجامعات والمعاهد المهنية والجمعيات والاتحادات الطبية وشركات ومؤسسات إدارة الأعمال وغيرها من المؤسسات التي تركز على التعليم والبحث العلمي والرعاية الصحية.
• معرفة تامة باللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة، ويفضل معرفة باللغة العربية
• خبرة في نظام الساعات المعتمدة ونظام السنوات الدراسية
• رؤية واضحة لتطوير التعليم العالي عموماً، وتطوير الكلية خصوصاً.

إجراءات التقدم لشغل الوظيفة

​